La junta del Distrito Escolar Unificado del Valle de Coachella vota para enviar avisos de despido finales a 59 empleados
Varias docenas de empleados del Distrito Escolar Unificado del Valle de Coachella recibirán avisos de despido finales en los próximos días. Es la última secuencia de eventos que ha sucedido desde marzo, cuando el distrito anunció originalmente que recortaría más de 120 puestos de trabajo en un esfuerzo importante por recortar personal y ahorrar fondos.
Los avisos de despido finales llegan después de que los miembros de la junta del distrito escolar votaron para aprobar una resolución aceptando el fallo de un juez de una audiencia de "reducción de personal" el mes pasado. El distrito dijo anteriormente que los despidos se debieron en parte a la disminución de la inscripción, así como a que se estaban agotando algunos fondos para programas temporales.
Carissa Carrera, presidenta de la Asociación de Maestros del Valle de Coachella estuvo en la reunión, con la esperanza de plantear a los miembros de la junta cosas que ella considera cuestiones vitales sobre los avisos del RIF.
"Vine y hablé en la reunión, porque había errores en toda la resolución", dijo Carrera. "Y había tratado de corregirlos antes de la reunión, lo cual no tuvo éxito. Así que fui a la reunión para compartir mis preocupaciones con la junta. Y eso cayó en oídos sordos, supongo que se podría decir, y aprobaron la resolución de todos modos."
Aunque los avisos RIF se entregaron originalmente a 121 empleados, los avisos se redujeron porque originalmente se suponía que algunos maestros en la lista estaban exentos. Además, se jubilaron otras dos docenas de profesores.
Aunque Carrera está contenta de que el número haya disminuido, cree que los despidos podrían haberse evitado por completo.
"Estamos perdiendo maestros", dijo Carrera. "Y es algo que hacemos todo el tiempo. Y típicamente es por mala administración del dinero, aunque normalmente no lo dicen, en cambio, dicen que no fue el motivo de los despidos, pero sí admitieron que sí fue el motivo."
Se espera que los avisos finales se envíen a los empleados afectados antes del 15 de mayo. El distrito espera volver a contratar a algunos de los profesores en el futuro.
